Op deze pagina vind je alle informatie over de (nieuwste) boeken van Uitgeverij Haystack. Kies je favoriet en bestel.

DISC van A tot Z

DISC van A tot Z
Download cover
Download mediakit


€ 24,50

Goed leidinggeven begint met begrip voor de verschillen tussen mensen. Wie zijn communicatie wil verbeteren, kan niet zonder DISC.

Heb je soms het gevoel dat je op de verkeerde golflengte zit als je praat met medewerkers? Waarschijnlijk heb je gelijk, iedereen is anders. De een is assertief, de anders is terughoudend. Voor een beter begrip moet je weten hoe mensen denken, en hoe jij zelf denkt.

Als je gebruikmaakt van de DISC-methode is het plotseling veel makkelijker om elkaar te begrijpen. Je herkent mensen direct als rood (doelgericht), geel (interactief), groen (stabiel) en blauw (conformerend). In dit boek lees je niet alleen hoe de DISC-methode werkt, maar ook hoe je je communicatiestijl als leidinggevende afstemt op de mensen in je team. Zo word je de toverbalmanager die mensen begrijpt, en begrepen wordt.

Specificaties





Recensies

Nieuwe inzichten


Fantastisch boek, het bracht me allerhande nieuwe inzichten bij en vermeld de samenhang met andere nuttige toepassingen! 

Direct toepasbaar

Goed communiceren met mensen is een kunst. Mensen zijn namelijk enorm verschillend en daarom is het belangrijk om je communicatiestijl (deels) af te stemmen op de mensen waarmee je communiceert. De auteurs maken daarbij gebruik van de DISC-methode. Want alle mensen zijn in te delen in vier kleuren: rood (doelgericht), geel (interactief), groen (stabiel) en blauw (conformerend). Het studieboek is toegankelijk geschreven in korte hoofdstukken vol praktische en direct toepasbare technieken. Met verduidelijkende illustraties, voorbeelden uit de praktijk en handige casussen. Een uitermate praktisch boek voor professionals en studenten. Geschikt voor communicatie-professionals, maar ook leidinggevenden in andere sectoren. Het boek is eigenlijk geschikt voor alle managers die leidinggeven aan kleine of grotere teams meverschillende typen mensen. Direct toepasbaar.

  • NBD / Biblion

Interessante aanbeveling

Zoals de auteurs terecht benadrukken, is niemand alleen maar een D, I, S of C. Wel hebben we allemaal een voorkeursstijl, waarbij die van de een meer uitgesproken is dan die van de ander. Waar het om gaat, is dat we het vermogen hebben onze communicatie op de ander af te stemmen. Haenraets en Van Elewout spreken in dit verband van een ‘afstemmingsquotiënt’ en doen direct een interessante aanbeveling: “Wij pleiten voor meer managers te werven met een hoog AQ, dat kan het echte verschil gaan maken voor zowel de organisatie als de teams en de individuen.”

Blijft boeien

Door de amicale toonkeuze en stijl is het een laagdrempelig boek dat makkelijk leest. Het blijft boeien en is ook nog eens inhoudelijk ijzersterk.
Heel blij met dit boek, het geeft me handvatten en leert me naast mezelf (alweer en nog steeds) ook de mensen om me heen beter begrijpen. Ik ben fan!

Altijd op de hoogte? Schrijf je in voor een van onze nieuwsbrieven Kies nieuwsbrief